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哪些情况可向劳动保障监察投诉?

2020-11-01 10:11:43来 源:上饶新闻网      评论:0点击:
 市民刘女士:请问哪些情况可向劳动保障监察投诉?

  市劳动保障监察支队:以下情况可向劳动保障监察投诉:(1)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;(2)用人单位与劳动者订立劳动合同的情况;(3)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;(4)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;(5)用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况;(6)用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;(7)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;(8)职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况;(9)法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

  (朱宇庆 整理)

本文来源于上饶新闻网[www.srxww.com]
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